Talento e innovación son la principal prioridad para los CEOs ante ambiente económico de riesgo: Deloitte México
De acuerdo con el estudio “Human Capital Trends 2012. Leap ahead” elaborado por Deloitte, en 2012 las tendencias de los mercados convergen e impulsan a las organizaciones y a sus áreas de Capital Humano a diseñar estrategias y lograr objetivos en términos de capacidad y rendimiento.
En este contexto, el área de Capital Humano dentro de la organización se enfrenta a la necesidad imperiosa de facilitar la agenda de la empresa e impulsar el crecimiento de la organización de manera eficiente. Este doble enfoque exige una acción decisiva en un ambiente económico en el que los riesgos son más latentes que nunca.
Reconocen empresa mexicana como una de las mejores para trabajar
KIO Networks, empresa mexicana de servicios de Tecnologías de Información es reconocida este año como una de las Mejores Empresas para Trabajar en México por su continuo esfuerzo y éxito en mantener y fomentar un ambiente laboral agradable, así como por procurar las necesidades de sus colaboradores. Este reconocimiento es otorgado por el Great Place to Work Institute, empresa global de asesoría, investigación y capacitación que busca crear excelentes lugares de trabajo bajo esquemas de alta confianza.
EU determina que impondrá cuotas a las exportaciones de alambre de acero de México y China
La Comisión de Comercio Internacional de los Estados Unidos (ITC por sus siglas en inglés) llevó a cabo hoy la votación para decidir sobre la existencia del daño a la industria estadounidense, derivado de las importaciones de alambre de acero galvanizado mexicano y chino, al mercado de ese país.
Dan a conocer las perspectivas de la alta dirección en México 2012
El 57% de los altos directivos del país considera que México no ha salido de la crisis financiera, a diferencia de 81% del año anterior. El 63% cree que pasarán dos años o menos para recuperarse de esta crisis, de acuerdo con la edición número siete de la encuesta Perspectivas de la Alta Dirección en México 2012 de KPMG México.
Desacuerdos políticos elevan su participación como factor de amenaza para la economía del país: Deloitte México
La vigésima primera edición del Barómetro de Empresas, Deloitte México, correspondiente a los tres primeros meses del 2012, aplicada a los empresarios del país, identificó que la evaluación sobre la economía mexicana mantiene una tendencia positiva. El entorno de negocios, la situación de las empresas, las perspectivas futuras, el control de la inflación y la evaluación del desempeño del gobierno reportan mejores resultados que los alcanzados en el cierre del 2011.
Estrategia: Lo que México ofrece
México emitirá a través de una subasta sindicada un nuevo bono a 30 años el 18 de abril, y aprovechamos esta oportunidad para revisar lo que la curva de bonos del gobierno mexicano puede ofrecer. Nos gusta el bono M 2038 en el extremo largo de la curva, y nos gusta el bono M 2021 y el bono M 2024 en la sección intermedia. A pesar de altos retornos, no favorecemos el bono M 2017 debido a que su liquidez es poca. El rally en el extremo corto parece exagerado, y requeriría una política de recorte de tasas para justificar tasas más bajas. Como no prevemos un recorte de tasas, evitamos los bonos más cortos.
EU no aplicará cuotas compensatorias a la exportación de refrigeradores de México y Corea
La Comisión de Comercio Internacional de los Estados Unidos (ITC, por sus siglas en inglés) llevó a cabo la votación para decidir sobre la existencia del posible daño a la industria estadounidense, derivado de las importaciones de refrigeradores mexicanos y coreanos, con congelador en la parte inferior, al mercado de ese país.
Ponen a dieta el almacenamiento e impulsan la reducción de la capacidad
HP anunció el Programa HP Get Thin Guarantee, que permite que los clientes reduzcan 50 por ciento o más los requisitos de capacidad de almacenamiento al sustituir sus equipos existentes por HP 3PAR Utility Storage.
Microfinancieras en México: funcionamiento e impacto social
Instaladas en México en la década de los 80’s, las microfinancieras han evolucionado en su estructura y funciones, en este aspecto muchas de ellas se consolidaron como instituciones financieras conocidas localmente como SOFOM (Sociedades de Financieras de Objeto Múltiple) o SOFIPO (Sociedades Financieras Populares) dirigidas a los dos sectores de la población y cuya principal función es brindar servicios financieros como ahorros y créditos populares.
