Con el objetivo de impulsar la innovación en productos y procesos sustentables, Walmart de México lanza su convocatoria para el Reconocimiento al Proveedor Sustentable 2012, cabe destacar que en su cadena de abastecimiento existe una gran cantidad de Pequeñas y Medianas Empresas.
Las demandas laborales son una de las causas que pueden llevar tu negocio a la quiebra, por eso es importante poner atención cuando se trata de la contratación de empleados y nuevos colaboradores para tu empresa.
La mayoría de las PyMEs tienen tratos de buena voluntad con sus empleados, lo cual las pone en una posición de riesgo latente. Según el Informe de labores de la Junta Federal de Conciliación y Arbitraje del 2012, hasta el mes de octubre, existían 223,039 expedientes de inconformidades laborales en trámite, de los cuales 222,279 eran de naturaleza individuales.
Datos proporcionado por México Emprende indican que 2 de cada 10 microempresas utilizan algún tipo de tecnología, sin precisar el uso o tipo, prevalecen principalmente las computadoras con conexión a internet y otras como pisa papeles, por ello es importante al crear una empresa tomar en consideración que la tecnología ayuda como un facilitador de procesos, los cuales deben respetarse con disciplina.
¿De verdad crees que es el momento de hibernar? Me parece increíble (y muchas veces lo comento en tono de burla) que pienses en enero como “un mes difícil”, por bajas ventas, por todo lo que tienes que pagar, la situación financiera, la seguridad… y los pretextos siguen; sólo que contadas ocasiones he escuchado alguien responsabilizarse y tomar el control de su situación.
La primera impresión jamás se olvida. Todos nos sabemos este dicho pero ¿cómo aplicarlo a nuestro negocio?
Lo primero es entender lo que nosotros mismos decimos tanto de nuestro negocio como de nuestra persona. En relaciones públicas siempre dicen que cuando hablemos con los demás hay que enviar un mensaje clave, el cuál dice quien es nuestra compañía, lo que queremos que recuerden y lo que queremos que hagan.
¡Abre este correo y recibe un regalo! ¡Directo de Santa Clauss! ¡No te lo puedes perder esta navidad! Son algunos de los titulares que llegan en esta temporada diario a nuestra bandeja de correo, el riesgo es inminente de que se instale un malware en nuestra computadora y roben la información, motivo por el cual es importante la prevención.
Pasamos tanto tiempo en el trabajo que los compañeros se vuelven parte fundamental de nuestra rutina, en un buen ambiente hasta se pueden cultivar grandes amistades, pero las diferencias siempre suelen aparecer y más aún cuando no hay empatía, de ahí la importancia de la tolerancia que permita mantener en marcha a la organización.
Podría parecer lo contrario, pero según un estudio que Trabajando.com realizó hace poco, 89% de los encuestados aseguro no faltar nunca a trabajar. Si tu empresa sufre de problemas de ausentismo, puedes tomar algunas medidas para bajar este índice.
Es importante considerar que la electricidad utilizada en tu negocio es una materia prima más que un gasto corriente, siempre será fundamental conocer las mejores prácticas para bajar costos y ser más eficiente en su consumo, también como una habilidad recurrente a favor del medio ambiente.
Hacer lo que dices, capacitarte y predicar con el ejemplo son los componentes de la fórmula encontrada por Gilberto Sánchez, director general de Aspel de México, a lo largo de 27 años de formación en una empresa que comenzó con 7 empleados hasta llegar a poco más de 300 con los que actualmente cuenta.