Organización Internacional del Trabajo

Reduce el estrés con ejercicio

Se ha demostrado que el estrés es uno de los iniciadores de diversas enfermedades como el cáncer, diabetes e hipertensión, además reduce la calidad de …

Tecnología impulsa la tercera revolución industrial

El impacto de la automatización, la computación, la robótica y el desarrollo de las telecomunicaciones ha desencadenado según la OIT (Organización Internacional del Trabajo) la tercera revolución industrial, por su impacto en los esquemas laborales tradicionales, aunque también debe aprovecharse la experiencia y conocimiento de todas las generaciones.

Se deben establecer límites para el outsourcing

El outsourcing, tercerización o subcontratación llegó a México para quedarse; sin embargo, se deben establecer límites, pues el actual marco normativo del trabajo resulta insuficiente, expuso José Alfonso Bouzas Ortiz, del Instituto de Investigaciones Económicas (IIE).

Reconocen a México por seguridad y salud en el trabajo

En el décimo noveno Congreso Internacional de Seguridad y Salud en el Trabajo, celebrado en Estambul, Turquía, México obtuvo el segundo lugar en la especialidad multimedia, en el octavo Festival Internacional de Cine y Multimedia. El primer lugar fue para Suecia y el tercero para Alemania.

Fondo PyME otorga becas para desarrollo de habilidades gerenciales

Todo individuo que aspire a constituir una empresa exitosa, necesita desarrollar ciertas habilidades y conocimientos que le permitan gestionarla de manera eficaz. Según estudios de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), cuando un empresario tiene una capacitación constante en asuntos administrativos, mejora significativamente la productividad y los beneficios económicos obtenidos por su compañía.

Desarrolla habilidades gerenciales y lleva tu negocio al éxito

Poseer ciertas cualidades innatas no siempre es suficiente a la hora de administrar una microempresa. La consolidación y desarrollo de un negocio está íntimamente ligada al conjunto de capacidades y conocimientos que su líder tiene para realizar dichas actividades, por lo cual es necesario que gran parte de sus esfuerzos estén dirigidos a cultivar habilidades gerenciales.