En México, uno de los principales soportes de la economía está conformado por las microempresas, que frecuentemente son administradas por familiares y amigos, sobre quienes descansan grandes responsabilidades. Si bien, estos negocios contribuyen a unir esfuerzos para generar riqueza, debido a los nexos que existen entre sus miembros, suelen generarse problemas difíciles de resolver.
ineficiencia
Tendencia a contratar a trabajadores eventuales: Manpower
De acuerdo con la firma de búsqueda y contratación de empleados, después de la recesión 60% de empleadores en México visualizan a los trabajadores eventuales como parte estratégica de su Fuerza Laboral, lo cual se traduce en un llamado a las empresas para que evolucionen sus estrategias de talento e incrementen su velocidad de ejecución y ventaja competitiva.
¿Es rentable para la empresa fomentar la salud del empleado?
Las empresas buscan el beneficio económico pues es su razón de ser y lo hacen de diversas formas, pero pocas se dan cuenta de la extraordinaria importancia de potenciar la mejora de la salud de sus empleados, no ya por razones altruistas sino meramente económicas. La Unión Europea, consciente de la extraordinaria importancia económica de mantener una fuerza laboral saludable a través de hábitos saludables, comienza a trabajar en esa dirección.
Porque impulsar la reforma laboral en la crisis, ¿con una visión institucional o innovadora?
La ineficiencia tienen su costo y éste se basa en aumentar costos y reducir la productividad, el reto es cambiarlas podría mejorar el crecimiento económico y el bienestar social, sobre salen en nuestro país dos reformas vitales para que las ineficiencias sean menores, la reforma laboral y la educativa. Desde hace algunos años ha habido intentos de cambiar la ley laboral lo sabemos, la tinta esta apunto de agotarse, vemos como el mercado de trabajo va a la baja y seguramente con la crisis se agudizara. Si el cambio mismo de la ley va a generar empleo, nos parece que esta no será la salida y la solución a la misma ya que hay mucho más factores que lleven a ser explicito en este contexto de la crisis en el empleo.