ITLink es un programa creado para apoyar al talento mexicano y llevarlo a mercados internacionales a través de alianzas con grandes empresas, además de proporcionar una consultoría especializada.
recursos humanos
Objetivo principal: jóvenes emprendedores
La Asociación de Jóvenes Empresarios por México (JEMAC) es una institución sin fines de lucro que busca impulsar a emprendedores de entre 18 y 35 años para que inicien su propio negocio.
Promueven la vocación empresarial
La Comisión Nacional de Empresarios Jóvenes es parte de la estructura de comisiones de trabajo de la Confederación Patronal de la República Mexicana (Coparmex) cuyo objetivo principal es promover la vocación empresarial con alto grado de responsabilidad social y sentido humano además de fomentar y dar a conocer los principios de la confederación a las nuevas generaciones.
Amplia tus conocimientos sobre franquicias
¿Qué es una franquicia?, ¿son rentables?, ¿adquirir una será buena inversión?, ¿cuál ofrece mayores utilidades?, la respuesta a estas y otras interrogantes sobre el tema serán despejadas durante el Curso intensivo de capacitación en franquicias diseñado por la Asociación Mexicana de Franquicias (AMF).
Soluciones de alto impacto y bajo costo para tu negocio
¿Has implementado todo tipo de medidas pero aun así tu negocio no termina con sus dificultades? Bajo el lema “soluciones de impacto y bajo costo”, la Consultoría Empresarial PyME-JICA te ofrece identificar el problema raíz en tu micro o pequeño establecimiento para incrementar su competitividad.
Lanzan portal para asesoria y reclutamiento en línea
La empresa Manpower puso a disposición de las PyMEs mexicanas su portal orientado al auto diagnóstico en materia de recursos humanos, con el cual las empresas usuarias podrán conocer su situación y como remediar sus deficiencias en esta materia; no tiene costo por la consulta, sólo basta con registrarse, pero cuando la compañía interesada requiere comprar evaluaciones para su personal o reclutar candidatos adecuados a sus vacantes, la consultora de RH cobra por el servicio en paquetes.
Análisis FODA
FODA s una herramienta que se utiliza para comprender la situación actual de una empresa u organización, y sus siglas significan Fortalezas, Oportunidades, Debilidades y Amenazas. Es el análisis de variables controlables (las debilidades y fortalezas son internas de la organización y por lo tanto se puede actuar sobre ellas con mayor facilidad), y de variables no controlables (las oportunidades y amenazas las presenta el contexto y la mayor acción que podemos tomar con respecto a ellas es preverlas y actuar a nuestra conveniencia).
El fin del trabajo – nuevas fórmula
En la fase de la sociedad del conocimiento, lo que los países requieren es talento, cuya formación profesional sea sólida, fuera del enfoque escolarizado, estructurado que destaque, exalté virtudes, valores y competencias, que a la persona le hace un ser integral, que le apoyen en su desarrollo, evolución y transformación, en la nueva sociedad, en la cual su fortaleza no sea rebasada por el tener.
Los retos de los empresarios mexicanos en el 2010
En nuestro país, la parte fiscal y de control de personal son muy difíciles para los empresarios. Para conseguir el éxito deseado hay que tener el control fiscal y el control de pago.“El 70% de la insatisfacción de las personas con el área de recursos humanos no es por escasez de capacitación sino porque no recibió la incidencia correcta en su pago”, explica Rodrigo Nasser, Director General de TOTVS México.
Mejora tu empresa
Si tienes algún problema para sacar adelante tu negocio o consideras que las áreas de finanzas, recursos humanos, producción o la comercial pueden mejorar tienes la opción de acercarte a la Secretaría de Economía (SE) mediante su programa de consultoría empresarial PyME-JICA.